波诺尼亚商学院美食

陶城讯 面对终端的激烈竞争，企业只有全力扶持终端，在共同成长与蜕变的道路上找到突破口，才能决胜终端共享共赢。人才培训，团队塑造一直是波诺尼亚重视的传统项目。自今年九月起，波诺尼亚在全国终端如火如荼的展开全国终端巡回培训。 11月10日—11日，波诺尼亚全国终端培训会火速蔓延至昆山站（全国第七站），来自波诺尼亚市场部策划沈梦如持续为昆山团队带来一系列针对团队打造和提升的知识，昆山团队一行二十余人全体出动，为此次的知识培训做足准备。课程以授课加互动的形式结合，针对产品与终端的问题展开讨论，授课形式新颖且重点突出，效果甚佳。 11月1 日—14日，波诺尼亚终端推广来到了大同站（全国第十一站，前八九十站分别是成都、包头、呼尔浩特），根据大同站的团队与现状，讲师以座谈会的形式进行授课。课程涵盖了波诺尼亚品牌文化、生产工艺、如但是它比起达索公司接到的大量“阵风”战斗机订单却相形见绌。正如由于来自巴西和瑞典的订单而使2014年成为萨博公司“鹰狮”战斗机时来运转的年份一样何拓展渠道等多项内容，并针对终端的问题与学员展开讨论，非常接地气，效果显著。 学习是进步的源泉，也是衡量一家企业文化的标准之一。据悉但需要足够的业内背景，此次终端培训巡回活动自开展以来，收到终端团队的一致好评，并不断有经销商团队要求报名。未来几日，波诺尼亚市场部还将走遍更多终端门店，全力扶持波诺尼亚终端经销商塑造团队，提升销量，共享共赢。

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