机器人行业新格局海外并购机遇与挑战并存新时代

9月16日，全球知名控制及电子设备制造厂商Omron（欧姆龙）发布公告，宣布与美国最大的工业公司Adept（爱德普）达成协议，将以大约2亿美元的价格100%收购Adept的普通流通股。这笔交易中，Omron将为Adept的每股流通股支付1 美元，相较于Adept9月15日收盘价7.97美元溢价达到6 %。随着Adept机器人的加入，Omron将进一步优化其产品组合，巩固其自动化领域的地位。

事实上，2014年来，国际工业机器人行业的格局就不断发生着变化。随着德国 概念的进一步升温，机器人企业动作频发，即使行业巨头也希望通过国内外合作以及并购来提升竞争力，Kuka（库卡）收购Reis（徕斯）、Swisslog（瑞士格），Teradyne（泰瑞达）收购Universal Robots（优傲），甚至Voith（福伊特）收购Kuka25%股权。相比之下，国内机器人企业就太过 安静 ，虽然也有新时达、华昌达等企业过亿元的导语：如何从成千上万的APP中脱颖而出呢?收购，但并购标的还是集中在国内企业。随着《》的提出，国内企业是否应当主动出击，寻求海外并购机会，笔者将从以下方面进行分析。

制造成本优势不再，产业升级势在必行

国家统计局的数据显示，2014年我国制造业就业人员的平均工资为51 69元，较2005年的159 4元，年平均增长率约14%。而《中国工业发展报告2014》也在报告中指出 当前中国制造业平均工资超过大多数东南亚国家和南亚国家，最高已超过6倍多 。从表1中的数据可以看到，在机器人企业聚集的江浙沪地区以及辽宁省，月最低工资标准在过去陕北地区部分煤矿价格小幅上调。榆林神府矿区张家峁矿Q4500动力煤在155元/吨价位持续弱稳一个多月以后十年都有着近2倍的增长。廉价劳动力逐渐变得 昂贵 ，加之不断上升的土地成本以及其他制造成本，中低端制造业的利润将被进一步压榨，这使得向高端制造业升级显得尤其必要。

表1全国部分地区月最低工资标准（单位：元）

数据来源：Wind资讯金融终端